坚守八项规定 践行育人使命——新时代党员的责任与担当
发布时间:2025-06-28 查看次数:
各位党员同志:
大家好!我是文法系党支部书记张泳。作为教工党支部书记,我深知这份工作既是组织的信任,更是沉甸甸的责任。在不断学习与摸索中,我愈发感受到,身为党员,尤其是从事辅导员工作的党员,我们不仅要在服务师生、管理育人中发挥先锋模范作用,更要时刻以党的纪律规矩为准则,尤其是在中央持续深入落实八项规定精神的当下,更应将其融入日常工作的方方面面。今天,我想结合我们文法系的实际工作,围绕“坚守八项规定,践行育人使命”这一主题,和大家交流几点体会。
一、深刻认识八项规定的时代意义,筑牢思想防线
自中央八项规定出台以来,党风政风焕然一新,社会风气为之一振。八项规定看似是对会议、接待、出行等具体事项的规范,实则是以小见大,向全党全社会释放出从严治党、狠抓作风的强烈信号。对于我们从事辅导员和行政工作的教育工作者而言,八项规定不仅是纪律要求,更是我们坚守服务初心、维护教职工队伍纯洁性的重要保障。
在文法系的日常工作中,无论是学生管理、行政事务处理,还是师生服务工作,每一个环节都可能涉及作风建设。比如,学生活动的组织,是追求形式上的铺张奢华,还是注重内容的务实高效;在处理行政事务时,是推诿扯皮、敷衍了事,还是主动作为、高效服务。这些细节都考验着我们是否真正将八项规定精神内化于心、外化于行。我们必须清醒认识到,我们的工作作风直接影响着学生的成长和校园的管理效能,只有我们以身作则,严守纪律,才能为学生树立正确的榜样,为师生提供优质的服务。
二、对照八项规定要求,查摆文法系工作中的作风问题
虽然我们文法系在过去的工作中取得了一定成绩,但对照八项规定的高标准、严要求,仍存在一些需要改进的地方。
在形式主义方面,部分学生管理工作存在重形式轻实效的现象。例如,一些主题教育活动仅仅是为了完成任务而开展,没有真正达到思想引领的目的;个别行政事务流程繁琐,存在重复提交材料、多头汇报等情况,降低了工作效率 。
在官僚主义方面,少数党员在工作中缺乏服务意识,对师生的合理诉求回应不及时;在部门协作中,存在本位主义思想,缺乏大局观念。
在享乐主义和奢靡之风方面,虽然问题不突出,但仍需警惕。比如,在举办学生活动、开展行政接待时,要防止出现超标准支出、浪费资源等情况。这些问题看似细微,但如果不及时纠正,就会影响文法系的整体形象和工作质量。
三、以八项规定为引领,推动文法系党建与管理服务深度融合
1. 强化学习教育,提高思想认识
我们要将八项规定精神的学习纳入党支部的常态化学习计划,通过集中学习、专题研讨、个人自学等多种方式,确保每一位党员深刻领会其内涵和要求。同时,结合典型案例开展警示教育,让大家从身边事、身边人中吸取教训,增强纪律意识和规矩意识。
2. 完善制度建设,建立长效机制
针对查摆出来的问题,我们要进一步完善文法系的各项规章制度。例如,优化学生活动审批机制,确保每一项活动都有明确的目标和切实的成效;简化行政事务办理流程,制定一次性告知、限时办结等制度;建立师生意见反馈机制,及时解决师生的问题和诉求。通过制度建设,将八项规定的要求固化下来,形成长效机制。
3. 发挥党员先锋模范作用,引领管理服务提质
党员要带头践行八项规定,在学生管理和行政工作中做到主动服务、高效履职。在学生工作中,深入了解学生需求,耐心细致做好思想教育和日常管理;在行政事务中,坚持原则、严守纪律,同时提高服务意识和业务水平。通过党员的示范引领,带动整个文法系形成良好的工作作风。
4. 加强监督检查,确保工作落实
党支部要充分发挥监督作用,定期对各项工作进行检查和评估。建立党员作风建设考核机制,将作风表现纳入绩效考核和评优评先体系。同时,鼓励广大师生对违反八项规定的行为进行监督举报,形成全员参与、共同监督的良好氛围。
作为新时代从事辅导员工作的党员,我们肩负着管理育人、服务育人的重要使命。在中央深入落实八项规定的背景下,我们要以更高的标准、更严的要求,不断加强自身作风建设,将八项规定精神贯穿于管理服务工作的全过程。让我们携手共进,以优良的作风推动文法系各项工作再上新台阶,为学生成长成才和学校发展作出更大的贡献!
谢谢大家!
文法系教工党支部
2025.6.28